欧野泥的母亲阳炎开车过来看了女儿的近况，发现欧野泥白天上班晚上写论文，节假日还要值班，只为了把休息的时间调出来，回到学校应付毕业事宜。

　　看到欧野泥坐在公交车上都能睡着，阳炎心疼不已，临走之前把自己的小飞象轿车留下来，给欧野泥代步之用。

　　欧野泥开着红色小飞象上下班，护士长又有了新的意见。

　　“小欧啊，你每个月连工资带绩效才挣1000多块钱。还要开着月耗油两三百块钱的车上下班，你不觉得啃老对不起自己的父母吗？”

　　欧野泥认真地看着她：“如果你们每个月把正常的工资奖金发给我，而不是扣到我只剩下1000块钱，我也不至于啃老。”

　　这个世上形形色色的很多人，只有在上了班之后才能见到，也才会重新怀念起象牙塔的美好。

　　哪怕欧野泥如此直白抗争以后，她神秘消失的奖金也始终没能够回到她的卡上。唯一所能够做的，也不过就是嘴上与对方互相伤害罢了。

　　她相信平院长一直是知道她状况的，在她拿到毕业证的那一天，她被平院长喊去了他的办公室，语重心长地对她讲述了狮子王的故事。

　　平天下告诉她：“一个年轻的强者想要成为真正的王者，就要学会在恶劣的环境中韬光养晦，学会与一群初级敌人周旋，才能够不在竞争的洪流中受伤，在走向王座的过程中提前倒下。”

　　他一边说，欧野泥一边点头。

　　平院长讲出了一番人生大道理却得不到回馈，还是觉得不甚满意，觉得欧野泥并没有心悦诚服。

　　就问她：“如果你的孩子总是哭着闹着想要让你买糖，你会立刻买给他吗？”

　　欧野泥还没有说话，平院长就自问自答。

　　“我们作为父母，父母之爱子，则为计之深远。要为了她的长远未来考虑，不能够任性地娇惯她，而要培养出她强大的自立精神。”

　　欧野泥在跟元里转述这一段人生历程的时候，表示很不明白平院长这谜一般的操作。

　　“他觉得把我放到一个彼此倾轧，菜鸡互啄的地方，让我饱受精神折磨，是为了我好吗？”

　　元里老师活了半生，早已经见怪不怪。

　　“他这个人啊，以前在上一个单位里面受了很多年的挫折。年近半百，突然风生水起，秉承着这样的想法也是对的。你要有耐心，一定能够获得他的认可。”

　　走到这一步，欧野泥的沉没成本已经高到了一个不可思议的地步。

　　她也没有更好的办法，只能走一步看一步。希望真的能够如元里老师所说，接受了这些考验的她能保持初心不变，保持努力奋斗的精神，想必平院长会对她态度改观的吧。

　　这一次谈过之后，欧野泥的处境确实改变了，但是不多。

　　或者说从某种意义上变得更加糟糕了。

　　她的工资倒是恢复了接近全院平均的水平，也离开了那个人吃人的科室。

　　但依平院长的之意，以要她熟悉医院规章制度，日后才能为医院更好做贡献为理由，将欧野泥安排到了一个没有固定工作业务的流动岗位。

　　接手她的是从下级医院跳槽过来新入职的陈科长。

　　欧野泥这算是彻底明白了自己的角色——一个留洋归来的烫手山芋，各个科室或是妒贤忌能，或是没有对口需求，都将她作为踢皮球的对象推来推去，于是平院长就把接手她的这个重任交给了同样是新来者的陈科长。

　　俗称柿子挑着软的捏。

　　如何安排欧野泥也成了陈科长的一件头疼脑热之事。

　　要是让欧野泥跟其他的员工一样做些打杂跑腿等办公室杂活，其他的中层领导就会对他指指点点，说他不擅长运用人才。

　　要是不给欧野泥安排任何工作，任由她自由发挥，手底下其他员工又会抱怨欧野泥光拿薪水不干活，凭什么多读了几年的书，就要跟大家区别对待。

　　在办公室里其他员工都下了班之后，拥有相似境况，同病相怜的两个人面对面坐下来促膝长谈了一番。

　　“阳妮啊，平院长这样安排，一定有他的深意。你要相信自己未来在单位里一定能够大展宏图，只是现阶段还暂时没有适合你的工作岗位。”

　　这番话之前元里老师已经对欧野泥说过，再听第二遍，药效就不如第一遍那般有强劲有力立竿见影。

　　受尽磨难的欧野泥只是微微一笑，“您不用安慰我了。”

　　陈科长见欧野泥也是个明白人，也就不再说那些温情脉脉，抹得面上光的话，而对她实话实说了彼此的处境。

　　“我这里连一个工位都无法提供，一看就不是一处能够正常工作的地方。这个世界上绝大多数人都是乌合之众，你不必因为别人的看法而怀疑自己所选择的路是错的。同样也不能因为别人的称赞和引导，就认为脚下的道路是正确的。”

　　欧野泥慢慢抬起头来，这一生人会遇到很多人，大多数是不好不坏的陌生人，他们都会站在自己的利益角度说话，只有很少的人才会站在一个相对公正的立场上，说出不带感情色彩的意见。

　　她在信息茧房中已经待的太久了，“我可以怎么做？”

　　现在的她，还能做什么才能改变自己的现状？

　　陈科长诚挚地告诉她，“你想做什么，认为什么是对的，就去做什么。”

　　他唯一能够做的，就是让欧野泥待在他手下的这段时间，竭尽全力地为她遮风挡雨，减少外界对这个女孩的伤害。

　　“我想……”欧野泥的话还没有出口，便被陈科长打断了。

　　他还有一点想要告诉面前注定会展翅高飞的女孩，“在你做出最终决定之前，不要告诉任何人你心中的真实想法。”

　　欧野泥感受到了一种久违的善意。

　　这个同样在人生之海中沉浮的长辈眼中闪烁着被生活打磨后的睿智光芒，“事以密成，语以泄败。你要知道，最深的伤害往往都来自身边的人。”

　　欧野泥在逼仄狭窄的角落里，在暂时无人落座的办公桌旁，在没有议程安排的会议室中，“工作”了8个月。

　　这一天，平院长终于心满意足自己完成了对欧野泥第二个阶段的磨炼，准备让她接受第三个阶段的训练，以让她更快达到自己对于“人才”的需求。

　　玉不琢不成器，人不琢不成才。他打从见到欧野泥的第一眼就知道这孩子自命清高，桀骜不驯。如果不能够将她降服，日后必不能为自己所用。

　　在整个医院中，她只服元里一个人。

　　等到元里退休以后，就如同军中无大将，三军必反叛。

　　于是他将欧野泥召唤到了自己的办公室中，看着她提交上来的多份课题任务书和论文，满意地点了点头。

　　“光是这一份工作是不够的，你以后要成为医院挑大梁的人才，所以我准备让你重新到临床去历练，做出更好的科研项目，写出更好的论文。你意下如何？”

　　欧野泥不搭茬儿，只是非常含糊地说了一句，“再说吧。”

　　平天下对于这件事情十分上心，欧野泥这种推诿的态度还达不到他心中的期望。

　　“年轻人不能总想着好逸徒劳，要在岗位上发光发热，发挥自己的价值，不能早早地躺下来……”

　　欧野泥终于再也含糊不了，她已经受够了。

　　平天下一边说，欧野泥拿着一张A4白纸，在纸上写着什么。

　　他以为欧野泥是在记录自己谈话的要点，不时停下来让她有时间能够详细写一写。

　　等到他说得口干舌燥，停下来喝水的间隙。

　　欧野泥也打上了最后一个标点符号，将整张A4纸调转了一个方向，送到他的面前。

　　平天下定睛一看——《离职通知书》。

　　他一时以为自己看花了眼，“小欧，你这是什么意思啊？”

　　在长久钝刀割肉的折磨之下，欧野泥已经再没有了刚开始的激烈情绪起伏，“如您所见，我要辞职。”

　　“不是干得好好的吗？”平天下震惊了。

　　是啊，她过着这样的生活，而他们却认为她干得好好的，“这正是我辞职的原因。”

　　着急要开院务会的平天下匆匆地带走了欧野泥的离职通知书，将那张纸通过投影仪放大到了各位领导的面前。

　　“小欧居然要辞职……”平天下的胸膛因愤怒而上下起伏，“我们培养了她这么多年，我对她寄予厚望，凭什么！”

　　他以为会得到众领导义愤填膺的附和。

　　然而先回应他的是会场死一般的沉默。

　　在难言的尴尬之后，元里先开了口：“将心比心，小欧回来工作后，单位的具体安排确实欠妥。”

　　已经退居二线的梁院长慢条斯理地道：“凡事都有个由头，我们应该学着真正意义上尊重人才。”

　　逆流意见反而激发了平天下的愤怒，他发了狠，一巴掌拍在欧野泥的离职通知书上，“我绝不同意！”

　　压力很快给到了陈科长这边，受平天下之命，他奔赴劝阻的第一战线。

　　结果他开口的第一句话就是：“小欧，我也不想劝你了，做你认为正确的选择。祝你此去鹏程万里，前路无限。”

　　欧野泥站起身来同他握了手，“也祝你未来步步高升，终有一日能引领整个单位的发展。”

　　陈科长点点头，“期待未来我们再相见的那一天。”

　　最后他还提醒了欧野泥，“我只是前哨，接下来你要面对的质疑与动摇更多，希望你能坚守住本心。”

　　科主任不起任何作用，平天下只得继续动用了既往使顺手的武器，寄希望于元里还能打出感情牌留住欧野泥。

　　元里掏心掏肺地说了很多，恳请欧野泥体谅平天下身为一院之长的不容易，囿于人生经历对人才不成熟的培养原则。