创造力是商人的灵魂
约翰,还记得我们到北部打猎时的情景吗?你面对狼群临危不惧,那时候你是多么勇敢啊!我希望,在面对今天的挑战时,你还能拿出当初那种“初生牛犊不怕虎”的劲头。
我们要面对的挑战,是竞争对手的新产品,这个挑战的凶险程度一点儿也不亚于狼群。因为,这需要我们有全面的创造能力。如果我们的一种产品落后于市场上的竞争产品,那就应该引起警惕了,切不可等闲视之,毫无准备。
公司的相当一部分盈利,都被我们投入到了持续性的研究和开发计划里。并且,我们最近还有若干重要突破,为改良现在的产品打下了基础。充分的准备工作使我坚信,我们很快能打赢竞争产品。
如果技术开发部的设计方案投入市场后没有达到预期的效果,那也不要着急。我认为,把与制造公司有关的新改良方案立即拿到市场上去实践,并不是最高明的做法。我们可以把它当成秘密武器储备起来,用它来对付我们可能会遇到的不时之需,这样肯定会起到很好的效果。
当然,你也要试着从这次事件中总结教训。
任何一个成功的商人,都知道如何总结经验教训,那是一笔不可估量的财富。首先,你要知道,有不少公司都会犯一个严重的错误,那就是将大部分利润作为红利分给股东,却不愿意在新产品的开发和改良上花一分钱。这种错误,往往会带来非常可怕的后果。优秀的公司当然也会有红利,但为了长期保持公司的优势,他们会尽量拨出一部分利润,对研究和开发新产品进行投资。
其次,我希望你能明白,培养员工的创造性和想象力,也是事业成功的关键。时代不同了,以前那种只要有教育和努力就有希望获得成功的路线已经不复存在。今天,要想取得成功,不仅要靠教育和努力,还要有富有创造性和想象力的心灵。
在我年轻的时候,我对同事们的发明才能和创造能力,就感到非常敬畏,认为那是一种伟大的能力。我常常拿他们来同自己比较,认为自己毫无创造能力。但是,随着时间的推移,我的知识、习惯和经验也都在不断积累,这种想法改变了。我也能够发明创造,甚至会比他们做得更好。假如当初就能领悟到这一点,我想我可以省去很多徒劳的苦恼和时间。
也许你现在的心态和我当时一样,觉得自己缺乏较强的创造力,而且没有一点儿信心。难道,你就不想避免我和许多人都犯过的错误吗?我为你指明了方向,你完全可以做到。我觉得,创造能力的应用包括以下四个方面:心理活动、成熟期、孤独和主人翁精神。
心理活动就是你准备调查的任何课题。首先,所有已知的事实必须储存在你的潜意识中。然后在潜意识中,把那些错综复杂的事实理出头绪,做到心中有数。这样很快就能找到答案,脑海中也会浮现出很多主意,往往在意想不到的时候也会想到办法。总之,各种办法会浮现在你的脑海里,并以某种形式集中起来。最后,你就可以把它拿去试验。
成熟期是指创造性的突破口很难在一夜之间找到。我希望你能认真思索,并理解这一点。一般来说,构思需要时间,这个时间可能很快,也可能很慢,有时是几天,有时是几个月,甚至是好几年。你必须在这段时间耐心思索事实,反复试验,在潜意识中储存新的数据,等待最后的解答。诗人罗伯特·李·费罗斯特曾说过这样一段话,很有意思:“牛顿在抓住灵感前,苹果曾多次落到他头上!自然常常反复地启发我们,给予我们启发,而我们则是偶然得到了灵感!”
孤独是创造力最重要的催化剂之一。心灵必须有一个可以构思的安静、平和的环境,才能抓住灵感。詹姆斯曾经说:“如社会可以培养完美的人格一样,培养想象力需要孤独。”确实,创造力和孤独密不可分。一般情况下,我会在星期四傍晚离开办公室,直到星期一才回到公司。我之所以要这么做,就是为了给自己一个孤独的空间。很多朋友都认为星期五我是在休息,其实不对。对于我来说,每个星期五都是安静思索的一天,无论这天我在家度过还是去划橡皮艇。多年来,这看似最轻松的一天,实际上是我一个星期中成果最多的一天。它不是休息日,而是一个最宝贵的工作日。
主人翁精神的定义是:为了达到特定目标,在两个以上的人之间,以合作精神所进行的知识和努力的统一。一个脑袋再聪明,能够想到的东西也有限。为了解决问题,把两个或者更多的脑袋凑在一起,常常比自己一个人想出的主意要更多、更好。
我讲的这些,同目前我们要面对的竞争对手的新产品又有什么关系呢?我相信,现在你已经明白它们之间的关系了。是的,就像你想的那样,这是要利用我们每个人与生俱来的能力——创造力。虽然在某个产品上,我们的竞争对手领先了一步,但这并不意味着最终我们输了,只能坐观事态发展而不做任何准备。
竞争促使企业去思考,哪家企业能够想到更好的点子或者说更有创造力,那么它就会在竞争中获得胜利。当然,思考的过程中,考察和研究对手的策略也非常重要。创造力不只是想象性的沉思,它需要行动。在改进产品方面,目前我们已经取得一些重大突破。也就是说,在与竞争者抗争时,我们已经有了迎击他们对我们构成的威胁的资本。
经商多年,我一直信奉这样一条准则:一定要保持谨慎。我认为,不要产品一有任何改进就立刻推向市场。我们可以将产品的一部分暂时保留,等待最佳时机。为什么要这样做呢?很简单,我们要让对手先亮出底牌。当他认为自己已经占上风时,我们最好的反击时刻便到了。这个时候,我们要拿出保留的部分,用那充满革新精神、设计得近乎完美而且足以使对手退缩的产品压倒性地战胜对手。这样,我们才能取得完全的胜利。
约翰,具有创造性的、想象力丰富的心灵对公司来说就是创新。我认为,我们很难预料到会有什么样的创新,或者某个创新会在什么时间出现,因为创新的出现具有一定的偶然性。很多时候,一个意外的发现,或者市场需求的外来变化,都会导致创新的出现。你要做的,是增加这种偶然出现的概率。
从公司管理的角度来说,增加创新的概率和提高创新带来的价值,往往会通过一种制度、一种理念或是文化的建立。你要明白,创新的本质在于开辟新的市场领域,使公司避开激烈的市场竞争,并获得利润。因此,创新的形式就不是那么重要了。
对于公司来说,很多精明的企业家都会把对某种产品的定型、某项服务的规范视为创新。这是为什么呢?因为,这些同样开辟了新的市场领域,具有非常大的价值。公司追求创新的本质,在于能够通过创新使公司避开竞争,占有更大的市场份额。而创新的真正意义在于,能够被有效地转化到价值链中,并为公司带来利润。
没有任何借口